Mientras las mujeres siguen avanzando desafiando las creencias predefinidas sobre sus roles, Open iT, Inc. pretende formar parte de dicha iniciativa. Líderes del sector procedentes de multitud de países y empresas se reunieron para debatir cuestiones relativas a la diversidad cultural y de género, el éxito profesional, la estrategia corporativa y aspectos relacionados con el papel de la mujer en la industria.
Recientemente, dos líderes femeninas de Open iT fueron enviadas a la "Women's Energy Network Conference" en Houston, donde la presentadora de la BBC World America, Katty Kay, enfatizó el valor de las mujeres en la posición de liderazgo, expresando palabras de empoderamiento para que las líderes femeninas "estén dispuestas y listas para mayores responsabilidades". La conferencia, de dos días de duración, se celebró del 3 al 5 de abril en el Hotel Westin de Memorial City y contó con la presencia de la Vicepresidenta Senior, Signe Marie Stenseth, y la Directora de Ventas, Honeyleth Ferreras, que aceptaron el reto y seguirán defendiendo la importancia de la diversidad en la plantilla.
Gulf Research llevó a cabo una encuesta cualitativa por Internet entre mujeres ejecutivas del sector petrolero y concluyó que "deberíamos incluir un equilibrio de mujeres y hombres en todos los grupos y organizaciones, incluidos los grupos de trabajo y los niveles de liderazgo". Open iT acogió esta idea hace tiempo y animó a las empleadas a superar la barrera que supone ocupar puestos de liderazgo, así como a cambiar la percepción pública de lo que suponen las actitudes de género y el liderazgo.